Gerente de Recursos Humanos

Lima Permanent
  • Desarrollo en grupo económico con presencia internacional
  • Desarrollo profesional

About Our Client

Empresa transnacional con presencia global, más de 40 años en el mercado y con una cultura orientada al equipo humano de sólidos valores.

Job Description

  • Definición de la estrategia de RRHH de la compañía así como de las políticas que lo acompañan y que permitan garantizar la mejor organización así como la consecución de los objetivos estratégicos.
  • Supervisión del Plan de Recursos Humanos y las políticas de cada subárea (reclutamiento y selección, capacitación y desarrollo, relaciones laborales, salud y seguridad en el trabajo, compensaciones, gestión del desempeño), con el fin de garantizar la correcta gestión de la prevención de riesgos, la adecuación del marco laboral vigente y la óptima gestión del talento.
  • Dirección de los responsables de cada sub área en la ejecución del Plan de Recursos Humanos, para su correcta coordinación, seguimiento e implementación.
  • Velar por la correcta aplicación de todos los procesos en les sub áreas, con el fin de asegurar que se ejecutan dentro del plan estratégico definido.
  • Definición, realización y seguimiento del presupuesto anual de todas las áreas de Recursos Humanos.
  • Establecimiento de los objetivos anuales y estratégicos del plan de Recursos Humanos y supervisión de su consecución para garantizar la contribución a la misión de la organización.
  • Contribución activa en la definición de la cultura de la compañía y creación de los valores corporativos, asegurando que estén alineados a la estrategia y misión de la compañía.
  • Promoción de la estrategia de marca para facilitar la atracción y retención de talento.
  • Responsabilidad sobre la selección, acogida, integración, formación, desarrollo y seguimiento de las personas que forman parte del equipo.

The Successful Applicant

  • Administración, Psicología, Ing. Industrial o carreras afines
  • MBA o Maestría en Recursos Humanos/Gestión de Personas
  • Más de 10 años de experiencia profesional
  • Más de 5 años liderando áreas de Recursos Humanos
  • Evidencias en reclutamiento, selección, capacitación y desarrollo del talento
  • Evidencias en la gestión de relaciones laborales
  • Evidencias en el desarrollo de planes de salud y seguridad en el trabajo
  • Evidencias en la gestión de compensaciones
  • Evidencias en gestión del desempeño
  • Pensamiento estratégico
  • Evidencias en la gestión de equipos diversos
  • Inglés avanzado

What's on Offer

Paquete atractivo.

Contact
Gonzalo Mendoza
Quote job ref
25076

Job summary

Function
Industry
Location
Contract type
Consultant name
Gonzalo Mendoza
Job reference
25076