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En tant que responsable du département PPP/Joint-Ventures au sein de l'équipe Trésorerie et Financement, vous assurez le leadership global de l'agenda PPP et JV depuis la stratégie et l'origination jusqu'à l'exécution, le financement, la gouvernance et la création de valeur post‑closing.
Nous recherchons un(e)Responsable Talent Acquisition & Talent management (F/H) France pour piloter et déployer la stratégie Talent sur un périmètre national.Véritable business partner , vous accompagnez les managers dans l'attraction, le développement et la fidélisation des talents clés
Le Directeur Compliance France H/F est responsable du pilotage, de la coordination et de la mise en œuvre du dispositif de conformité France.Il veille au respect des exigences réglementaires, des politiques du Groupe et des règles éthiques, en tenant compte des spécificités locales.Il contribue à la prévention des risques, à la sécurisation des activités et au développement d'une culture d'éthique et de conformité
Naszym klientem jest międzynarodowa grupa logistyczno-transportowa realizująca projekty transgraniczne w Europie Centralnej i Zachodniej. Poszukujemy doświadczonego lidera odpowiedzialnego za rozwój i efektywność operacyjną organizacji na rynku niemieckim oraz realizację strategii wzrostu. To rola dla osoby łączącej silne kompetencje zarządcze, biznesowe i operacyjne w środowisku międzynarodowym.
Als Regional Operations Controller / Director Operations Finance Europe verantworten Sie die finanzielle Steuerung eines europäischen Produktionsnetzwerks und agieren als strategischer Business Partner für das Operations Management. Neben der Führung eines erfahrenen Teams treiben Sie Performance-, Controlling- und Transformationsinitiativen voran und gestalten die finanzielle Weiterentwicklung der europäischen Produktionsstandorte.
An exceptional opportunity for a commercially minded Managing Director to lead a high-growth food manufacturing business through its next phase of scale, transformation and profitable growth. Working closely with the CEO and Board, the successful candidate will drive operational excellence, develop high-performing teams and deliver the long-term strategy while preserving the culture and values that differentiate the business.
The Internal Audit Expert will lead complex, risk-based audits across a broad range of business activities, providing actionable recommendations to strengthen processes, mitigate risks, and support organizational performance. The role also serves as a coach and trusted advisor within the Internal Audit team.
The Conflicts Manager oversees the daily functions of the Conflicts Department and supervises a team of conflicts analysts in a top global law firm. As a hands-on leadership position, the Manager balances operational oversight, staff mentoring and development, and quality assurance responsibilities with direct involvement in conflict searching, analysis, and research.
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