Page Executive, uma marca pertencente ao PageGroup, tem o prazer de apresentar uma nova edição de seu Estudo de Remuneração, focada em executivos, independentemente de sua área de especialização.

Para a preparação deste relatório, que fornece uma descrição detalhada do comportamento salarial do mercado de trabalho latino-americano, foi realizada uma pesquisa entre 1.245 executivos de Argentina, Brasil, Chile, Colômbia, México e Peru.

O estudo, além de mostrar tabelas salariais, enfatiza outras tendências, tais como as novas estruturas organizacionais, a diversidade na liderança e as políticas de benefícios que as empresas implementam para seus funcionários de C-level.

O Estudo de Remuneração da Page Executive foi concebido com o objetivo de se tornar uma ferramenta estratégica para a toma de decisões para todos os tipos de empresas, grandes ou pequenas, nacionais ou multinacionais.