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Göppingen jobs

  • HR Manager (w/m/d)

    Göppingen, Baden-Württemberg
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    Die Position als HR Manager (w/m/d) bietet die seltene Kombination aus strategischer Wirkung, operativer Nähe und echter Gestaltungsfreiheit.

    Ideal für HR‑Führungspersönlichkeiten, die Zukunftsthemen wie KI, Agilität und Organisation aktiv prägen möchten.

    • Strategische HR‑Führungsrolle mit hohem Gestaltungsspielraum
    • Internationales Markenunternehmen mit Retail‑DNA und Zukunftsfokus
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Other users also applied for

  • Director People (m/w/d)

    Frankfurt, Germany
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    Wir suchen für einen unserer Mandanten, ein international wachsendes Tech-Unternehmen mit Sitz in Frankfurt, eine erfahrene Persönlichkeit für die Position Director People (m/w/d).

    Das Unternehmen befindet sich in einer dynamischen Wachstumsphase, geprägt durch zunehmende Internationalisierung, steigende organisatorische Komplexität sowie den Einstieg eines Investors.

    • Ein wachsendes Unternehmen mit Hauptsitz in Frankfurt
    • Viel Gestaltungsspielraum gepaart mit einem motivierten Team
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  • Associate Director HR Spain

    Madrid, Spain
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    We are looking for an Associate Director, Human Resources (Spain) to support the local affiliate and act as a strategic partner to business leaders.

    This role will work closely with regional and global HR teams to drive organizational effectiveness, talent development, and the implementation of HR strategies aligned with business objectives. It represents a key position in supporting a growing organization within a fast-paced and evolving context.

    • High-potential biopharmaceutical company
    • Associate Director, Human Resources (Spain)
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  • HR People & Organization Manager (w/m/d)

    Munich, Bayern
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    €140,000 - €180,000 per year

    Weil Sie hier echte Gestaltungsmacht haben und nicht verwalten, sondern prägen.

    Und weil Sie Business‑Nähe, Menschenorientierung und klare Haltung wirksam verbinden können.

    • Gestalten von Kultur, Führung und Organisation mit direktem Einfluss
    • Strategische HR‑Verantwortung im unternehmerischen Mittelstand
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  • Head of Payroll (w/m/d)

    Tübingen, Baden-Württemberg
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    Diese Position ist von zentraler Bedeutung für die Organisation und verantwortet die ordnungsgemäße, termingerechte und qualitativ hochwertige Entgeltabrechnung für rund 3.300 Mitarbeitende in Deutschland.

    Die Rolle bietet außergewöhnlich viel Eigenverantwortung, direkten Einfluss auf Prozesse und Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit HR Operations, Finance und einem externen Payroll‑Provider.

    • Volle Payroll‑Verantwortung, echtes Ownership und hohe Sichtbarkeit
    • Stabile Strukturen, großer Gestaltungsspielraum, klare Entscheidungswege
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  • HR Manager

    Madrid, Spain
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    • Play a key role in shaping and executing the people strategy within a fast-growing organisation undergoing transformation.
    • Contribute to organisational effectiveness, talent development, and a high-performance culture in a dynamic business landscape.
    • Play a key role in shaping the people strategy in a fast-growing company.
    • Support organisational growth and a strong high-performance culture.
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